Recrutement a V I sans Interruption 7J-7 24H-24

  • Pierrelatte - 26
  • CDI
  • a V I sans Interruption 7J-7 24H-24
Publié le 27 août 2026

📑 Missions du poste


AVI recherche un(e) aide à domicile.

Vos missions:
- Accompagner les personnes dans les tâches du quotidien,
- Entretien du logement,
- Aide aux courses, préparation des repas,
- Stimulation au quotidien sur des activités.

Secteur géographique d'intervention : Pierrelatte, Donzère et ses alentours
CDI de 130 heures mensuelles
Prise de poste le 7 Septembre 2026
Salaire selon expérience et diplômes (CCN BAD)
Permis B indispensable.

Nos engagements :
- Des plannings regroupant au maximum vos interventions pour limiter le nombres de kilomètres parcourus (indemnités kilométriques à 0.52€/Km ),des plages de travail optimisées et une participation aux kilomètres entre votre domicile et le premier usager ainsi que le retour à partir du dernier usager.
- Un management bienveillant et positif, l'organisation d'évènements de convivialité tout au long de l'année et travail en équipe.
- Des formations pour améliorer vos compétences et vos envies d'évolution.
- Vous travaillez avec une application mobile de télégestion vous permettant de consulter votre planning, vos missions et vos trajets.
CSE dynamique (chèque cinéma, chèque vacances, bon cadeau...)

👤 Profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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